在2020年這場沒有硝煙的新冠肺炎疫情阻擊戰(zhàn)中,國家能源集團豐城發(fā)電公司人力資源部負責人戴劍峰帶領人資部全員快速響應,力克時艱,扎實做好人力資源服務保障工作,為企業(yè)抗疫保電做出了自己應有的貢獻。
防疫關愛到位
大年初三,戴劍峰接到公司通知,第一時間趕到公司參加首次疫情防控工作會議,并積極落實“一防三保”各項工作。
2月5日,應豐城市防疫需要,公司取消往返南昌的交通車,大部分一線員工集中駐廠保發(fā)電。當他得知運行人員候班床位不夠時,便將個人的值班床位讓出,自己一直吃住在辦公室。同時,悉心了解員工的需求,當?shù)弥捎谝咔槠陂g進出工作場所都需要佩戴口罩,因而用于考勤的刷臉機就無法進行人臉識別,考慮到集中刷臉考勤,容易造成人員扎堆情況,他便向公司疫情防控小組建議取消刷臉考勤,由各部門每周登記上報為準。
當了解到豐城市人民醫(yī)院急需抗疫物資護目鏡時,他及時調(diào)配了20副護目鏡送往醫(yī)院。他說道:“一線抗疫的需求,絲毫不能怠慢”。此外,針對疫情帶來的反思,督促部門員工加快推進企業(yè)為員工購買重大疾病險的辦理,為職工健康提供可靠保障。
工作落實到位
疫情期間,為將人員聚集降到最低,公司采取“精簡到崗人員居家遠程辦公+居家遠程辦公”的模式,上班模式的變動,并沒有影響部門工作的運轉。
按照公司要求部署,戴劍峰及時將各項工作要求傳達給部門員工,并以每周召開視頻會的形式,將部門本周工作進行合理安排,并對上周工作進行總結。在他的帶領下,部門人員盡心盡力地做好每一件事,遇有特殊工作需要便自己開私家車到廠辦公,公司職工的工資、獎金得到按時發(fā)放;有效保證了豐城市社保、省社保退休人員業(yè)務辦理和慢性病申報等工作的順利展開,做好了退休老同志的服務保障;在3號機組C修開始前,加緊采購生產(chǎn)部門勞動保護用品,確保了C修順利開工。
細節(jié)安排到位
為加快項目復工復產(chǎn)工作,戴劍峰及時與各部門溝通,了解人員用工形式,初步擬定疫情期間薪酬激勵政策,并指導各部門如何落實好獎金分配。在加強勞務派遣員工管理的同時,也對勞務派遣員工的工資發(fā)放做好了解釋和宣傳工作。
在通過和地方有關政府部門溝通的前提下,克服疫情影響,第一時間遞交了企業(yè)穩(wěn)崗補貼申請審批相關材料,順利通過豐城市勞動就業(yè)局第一批公示。
3月12日,按照江西公司要求,公司組織開展了關于2019年度公司領導班子考評工作會議。為做細防疫措施,用心將會場參會人員座位之間至少間隔1米的,有效避免了人員之間存在過多接觸的問題。
穩(wěn)扎實干是他的工作作風,嚴肅認真是他的生活態(tài)度。他總說:“每做一件事情都要有頭有尾,要有針對性、計劃性,這樣碰到不確定因素就不會自亂陣腳。”
堅決打贏疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)!號令振聾發(fā)聵,用心助力抗疫的腳步不曾停歇,戰(zhàn)疫勝利、花香滿地的春天正徐徐而來。(劉逸珂)
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