本網(wǎng)訊 5月27日，華電湖北公司召開專題會(huì)議，深入貫徹黨中央關(guān)于全面依法治國(guó)的戰(zhàn)略部署，學(xué)習(xí)全國(guó)“兩會(huì)”精神，落實(shí)集團(tuán)公司工作要求，明確年度依法治企工作思路和重點(diǎn)任務(wù)，深入推進(jìn)法治華電建設(shè)，以堅(jiān)強(qiáng)法治保障助力高質(zhì)量發(fā)展。
2019年以來，湖北公司深入貫徹全面依法治企基本方略，認(rèn)真落實(shí)法治央企建設(shè)部署，圍繞集團(tuán)公司“536”戰(zhàn)略和湖北公司“8117”目標(biāo)落地落實(shí)，開展大量扎實(shí)有效的工作，實(shí)現(xiàn)了法治建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)持續(xù)加強(qiáng)、法治服務(wù)保障水平持續(xù)提升、法治隊(duì)伍建設(shè)持續(xù)推進(jìn)、法治價(jià)值創(chuàng)造功能持續(xù)彰顯、法治文化氛圍更加濃厚。
針對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展面臨的新形勢(shì)新要求，湖北公司聚焦2020年在實(shí)施法治工作五年規(guī)劃中的關(guān)鍵意義，提出“135”工作思路，嚴(yán)格對(duì)標(biāo)集團(tuán)公司法律工作考評(píng)細(xì)則指標(biāo)，確保完成法律共享平臺(tái)、合規(guī)管理、制度建設(shè)三項(xiàng)重點(diǎn)工作，持續(xù)推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人制度、法律風(fēng)險(xiǎn)防范、案件糾紛解決、法律隊(duì)伍建設(shè)、“七五”普法工作五項(xiàng)任務(wù)，全力加強(qiáng)法治體系、法治能力、法治文化“三位一體”法治建設(shè)。
聚焦新目標(biāo)新任務(wù)，湖北公司要求廣大干部員工準(zhǔn)確把握形勢(shì)任務(wù)要求，進(jìn)一步增強(qiáng)使命擔(dān)當(dāng)，全面落實(shí)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”的表率作用;進(jìn)一步堅(jiān)持服務(wù)中心，謀劃落實(shí)依法治企重點(diǎn)任務(wù)，持續(xù)推進(jìn)現(xiàn)代化制度管理體系和法治隊(duì)伍建設(shè);進(jìn)一步突出合規(guī)管理，提升依法治理能力，助推“治理能力提升年”活動(dòng)落地見效。
評(píng)論